職場環境
川合工務店には大工職人が２人居ます。
一人は勤続40年以上ヒデちゃん。もう一人は
勤続25年以上のカズちゃん。
寒い日も暑い日も雨の日も風の日も休む事無く
現場に出てくれます。
大工の作業は力仕事は当然の事ながら繊細な
加工技術も要求されます。
現場作業中の的確な判断や尺貫法を用いた
計算など頭脳もフル活用しなければなりません。
一人前になるまでに何年もかかる職種なのも
納得できます。
前にも書いたように職場環境は快適とは言えません
冬は寒く、夏暑い、雨に濡れ、風に煽られ
現場は常に危険が潜んでいます。
それでも辞める事なく居続けてくれるのは何故なのか
私には分かりません・・・
私に出来るのは２人が自慢の腕をふるう家づくりを
受注し設計し現場を管理する事。
クライアント様と大工職人の中間に立ち、喜んでいただける
家を造らせていただく事。
ただそれだけです。
これから先の課題は、新しい人材の発掘と技術の伝承なの
ですが・・・一筋縄ではいきません
外から見て魅力のある職場環境の構築とか考えなければ
ならない段階である事は間違い無いですね。
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大分情報(最高で)４位
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